ガンバ大阪は株式会社日本総合研究所との協働により、ガンバ大阪が持つ経営資源を活用しながら、民間企業と連携して新たなビジネスの創造を目指すビジネス検討会「ガンバ大阪・クラブ連携ビジネスサロン」（Gamba osaka - partnership Business Salon／以下「GBS」）を、2025年2月に開催します。

■開催の目的
ガンバ大阪は、「日本を代表するスポーツエクスペリエンスブランド」となることを目指し、サッカーのフィールドに留まることなく、新たな体験を生み出すことに挑戦しています。
GBSでは、民間企業からの参加者が、所属企業とガンバ大阪の経営資源を活用しながら、両者と社会の課題を解決する新しい共同ビジネスの計画を、日本総研が持つ未来洞察（注1）の方法論を援用するワークショップを通じて検討します。

■GBSの概要
GBSで開催されるアイデア創出ワークショップでは、ガンバ大阪の経営課題や未来洞察の方法論を説明した上で、参加者間での議論を深めながらビジネスアイデア創出に取り組みます。また、希望者には1on1ミーティングを実施し、創出したアイデアの実現性の検討やロードマップの策定などを行います。

■開催日時・場所
〇アイデア創出ワークショップ（リアル開催）
第1回(東京)： 2025年2月3日(月)13:00～18:00　会場：JFAサッカー文化創造拠点blue-ing!
第2回(大阪)： 2025年2月5日(水)13:00～18:00 会場：ワークスタイリング大阪本町
〇個別ミーティング(オンライン開催)
2025年2月13日(木) 13:00～18:00のうち30分程度　※希望者のみ

■ビジネス創出のテーマ
以下のテーマについて、ビジネス提案を検討します。
　　①グローバル展開（特にASEANでの活動）
　　②SDGs推進とビジネスの両立
　　③人材育成・組織開発・従業員満足度の向上
　　④パナソニックスタジアムの稼働率向上（試合日以外の稼働）
　　⑤その他

■ビジネスの要件
・ガンバ大阪が抱える課題を解決するもの
・民間企業とガンバ大阪が共同でビジネスを実施し、収益化を目指すもの
　※参加者の所属企業の商品・サービスをガンバ大阪が利用するだけの提案は対象外です。

■募集要項
〇対象者： GBSでは、以下の条件に当てはまる方を対象に参加を募集します。
・ガンバ大阪の目指すゴール・経営方針に共感していただける方
・民間企業に所属する18歳以上の方
・所属企業の経営資源を活かしたガンバ大阪との新しい共同ビジネスを創出し、実行する意欲のある方
・アイデア創出ワークショップに参加が可能な方（開催地への移動費用等は参加者負担）
・個人情報取り扱い方針に同意いただける方
〇募集人数：最大40名程度（第1回（東京開催）： 20名程度、第2回（大阪開催）： 20名程度）
※最少催行人員：　20名（最少催行人員に満たない場合は、開催を中止することがあります。予めご了承ください）
〇参加費： 3万円（税抜き）
〇応募方法：
参加には、事前の応募書類の提出が必要です。応募書類は、以下のウェブサイトより登録いた　　だいた方にお送りいたします。
　　https://www.jri.co.jp/seminar/250203_658/detail/
〇応募・選考スケジュール：
応募書類送付期限：2025年1月10日（金）12時【必着】
参加確定連絡：2025年1月14日（火）※予定
参加費支払期限：2025年1月31日（金）15時
〇参加説明会：2024年12月17日（火）18:00から、GBS参加希望者向けの説明会をオンラインで開催します。説明会への参加を希望される方には視聴用URLをお送りいたしますので、下記の「応募に関するお問い合わせ」宛てにご連絡ください。なお、説明会への参加は必須ではありません。
〇その他：
・GBSの応募書類に応募者が記載した文章、スケッチ、図、アイデアに関する著作権（著作権法第 27 条および第 28 条の権利その他の権利を含む）、特許権、実用新案権、意匠権、商標権等の知的財産権（それらの権利を取得し、またはそれらの権利につき登録等を出願する権利も含む。）その他一切の権利は、ガンバ大阪に帰属することとします。
・GBSのワークショップにおいては、複数の参加者が共同で議論を実施し、アイデアを連携・融合させ、よりよいビジネスにすることを目指します。応募いただいたアイデアをワークショップの場で議論させていただきます。
・開示することができないご所属の企業の機密情報等を含むアイデア等の提案はご遠慮ください。また、応募書類で提案いただくアイデアは第三者の権利を侵害しないものを限定させていただきます。
〇応募に関するお問い合わせ
GBS事務局（日本総研　田中・藤本・染葉）
メールアドレス： 200010-gbs@ml.jri.co.jp

■講師・ファシリテーター
竹井　学
株式会社ガンバ大阪　経営企画部部長

田中　靖記
株式会社日本総合研究所 未来デザイン・ラボ　シニアマネジャー
大阪府出身、大阪市立大学大学院文学研究科（地理学）修了。2008年日本総研入社。未来洞察手法を活用したビジネス創出支援、中長期ビジョン・経営戦略策定支援、デジタル・トランスフォーメーション支援を実施。主著に、『2030経営ビジョンのつくりかた』（共著、日本経済新聞出版社、2019年）『新たな事業機会を見つける未来洞察の教科書』（共著、KADOKAWA、2016年）。HCD-net認定人間中心設計専門家。

(注1) 未来洞察
　日本総研が提供している、「非連続な未来からインスピレーションを得て、中長期の経営・事業戦略策定や新規事業創造に活用する」ための方法論。未来像や未来シナリオを思考する1）フレームワーク、2）根拠となる情報の収集・分析やロジック構築、3）お客様のメンバーと共に考えるファシリテーションの3つの要素を駆使して実施する。